BẢN TIN NỘI BỘ TẬP ĐOÀN HBR HOLDINGS THÁNG 2/2024
Nội dung [Hiện]

1. Biến động nhân sự và những gương mặt mới: 

Tháng 2/2024, Đại gia đình HBR Holdings đã vui mừng chào đón những “chiến binh” mới. Chúc mọi người nhanh chóng hoà nhập, gắn kết và có thêm nhiều trải nghiệm tuyệt vời trong thời gian làm việc dưới mái nhà chung!

2. Sự kiện nổi bật trong tháng:

2.1 KHAI XUÂN RỘN RÀNG CÙNG HBR HOLDINGS 

Trong không khí hân hoan đầu năm mới, ngày 19/02, Ban Truyền thông - Văn hóa & Thương hiệu đã tổ chức chương trình Khai xuân với những hoạt động ý nghĩa, mang đến cho mỗi thành viên nhà H trải nghiệm thú vị cùng nhiều cung bậc cảm xúc đáng nhớ. Đặc biệt, anh Tony Dzung - Chủ tịch HBR Holdings - đã trực tiếp trao tặng những phong bao lì xì may mắn và lời chúc tốt đẹp tới toàn thể CBNV Tổng công ty. Chương trình không chỉ khơi dậy niềm hứng khởi mà còn là nơi hội tụ khoảnh khắc gắn kết, đồng lòng của tập thể CBNV trong năm mới Giáp Thìn 2024. 

Hãy cùng nhìn lại những khoảnh khắc ấn tượng trong ngày Khai xuân vừa qua nhé! 

2.2. CHUỖI CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO NỘI BỘ DÀNH CHO ĐỘI NGŨ QUẢN LÝ

Mới đây, chuỗi chương trình đào tạo nội bộ dành cho đội ngũ quản lý HBR Holdings đã được khởi xướng nhằm tiếp nối văn hoá học hỏi, sáng tạo, đổi mới không ngừng, cập nhật kiến thức kĩ năng chuyên môn giúp nhân sự có khả năng ứng dụng, thực hành thực tế trong công việc và cuộc sống. 

Với 4 buổi bổ ích, chuyên sâu, chuỗi đào tạo “Data Analysis for Decision Making: Tư duy phân tích dữ liệu” hứa hẹn sẽ trở thành “công cụ” hỗ trợ tích cực để đội ngũ lãnh đạo, quản lý đưa ra quyết định chính xác, khách quan dựa trên chuỗi dữ liệu được phân tích, cũng như tăng tốc tiến trình tự động hóa quy trình kinh doanh (RPA) và chiến lược áp dụng Trí tuệ nhân tạo (AI) trong quá trình vận hành doanh nghiệp.

2.3. Những món quà sinh nhật bất ngờ

Nhiều món quà đặc biệt đã được Ban Truyền thông - Văn hóa & Thương hiệu thay mặt Ban Lãnh đạo gửi tặng các thành viên có sinh nhật trong tháng 1 và 2. Mong rằng, chiếc túi “độc quyền” của nhà HBR Holdings sẽ trở thành “người bạn” đồng hành thân thiết cùng ACE trong công việc và cuộc sống. 

Xin chúc mọi người tuổi mới luôn mạnh khỏe, có nhiều niềm vui và thành công trên con đường sự nghiệp!

3. What’s new in B.U.?   

3.1. Tiếng Anh giao tiếp Langmaster:

LANGMASTER - VINH DANH GIÁO VIÊN XUẤT SẮC QUÝ 4/2023

Vừa qua, Tiếng Anh Giao tiếp Langmaster đã trao bằng khen và vinh danh những giáo viên xuất sắc nhất quý 4/2023. Thầy cô không chỉ đơn thuần cung cấp kiến thức mà còn là người truyền cảm hứng phát triển bản thân hàng ngày cho mỗi học viên. Chính sự đồng hành, tận tâm, ân cần này đã góp phần to lớn giúp Lang-ers đạt được mục tiêu thành thạo ngoại ngữ.

Thay mặt Ban Lãnh đạo HBR Holdings, xin chúc toàn thể đội ngũ giảng viên nhà Langmaster sẽ tiếp tục kiên trì, nỗ lực trên hành trình giúp hàng trăm nghìn học viên “chuyển hoá” bản thân và làm chủ tương lai!

3.2. Trường doanh nhân HBR:

Ngày 20/2, Trường doanh nhân HBR đã “khai xuân" với buổi Coaching định kỳ dành cho cộng đồng Business Master. Trong không khí học tập nghiêm túc, hứng khởi đầu năm mới, với sự dẫn dắt và đồng hành của Mr. Tony Dzung, các vị “thuyền trưởng" đã xác định mục tiêu cụ thể, tối ưu cho tổ chức, từ đó xây dựng nền tảng cho tăng trưởng đột phá và bền vững trong tương lai.

2024 - năm của “siêu kết nối, siêu trí tuệ", với sự nỗ lực không ngừng nghỉ, xin chúc các thành viên Business Master sẽ tiếp tục vượt qua mọi thách thức và giới hạn để hướng tới tương lai rộng mở, không chỉ ở Việt Nam mà còn vươn tầm vị thế trên trường quốc tế!

3.3. Hệ thống luyện thi IELTS LangGo: 

Để đồng hành tốt hơn cùng các bạn trẻ xây dựng nền tảng tiếng Anh và chinh phục chứng chỉ quốc tế, IELTS LangGo mang tới cho học viên rất nhiều quyền lợi đặc biệt sau:

👉 Học tập trực tiếp cùng đội ngũ giảng viên 8.0+ IELTS dày dặn kinh nghiệm, luôn theo sát và chấm chữa bài chi tiết.

👉 Lớp học sĩ số nhỏ, đảm bảo hiệu quả tiếp thu kiến thức.

👉 Cam kết đầu ra 6.0 - 7.5+ IELTS sau khóa học.

👉 Tài liệu học tập biên soạn sát với đề thi thật, cập nhật liên tục sau mỗi kỳ thi.

👉 Cố vấn học tập đồng hành xuyên suốt quá trình học, giúp bạn giải đáp mọi thắc mắc.

Đặc biệt, nhân dịp năm mới, IELTS LangGo “lì xì” ngay 30 suất Học bổng lên đến 13.000.000đ cho các bạn đăng ký sớm nhất. Nhanh tay “ghi danh” để nhận quà tặng của nhà LangGo nhé!

3.4. Tiếng Anh trẻ em BingGo Leaders:  

LỚP HỌC KHAI XUÂN “SPRING PARTY"

Chiều 25/2, các bạn nhỏ của BingGo Leaders đã tham gia “Spring Party” với nhiều trải nghiệm bổ ích, thú vị. Tại chương trình, học viên nhí được rèn luyện khả năng ngoại ngữ trong thử thách “Đố vui nhận lì xì”, nâng cao vốn từ vựng thông qua trò chơi tương tác thú vị. Đặc biệt, mỗi em còn tự tay trồng chậu cây nhỏ xinh và xin chữ ông Đồ để cầu mong một năm mới học hành chăm chỉ, đỗ đạt.

Các thành viên nhà H cùng ngắm nhìn những hình ảnh dễ thương của học viên nhí nhà BingGo nhé!

4. Gương mặt thân quen:

NGUYỄN THUỶ QUYÊN - DÁM NGHĨ, DÁM LÀM, ĐỂ VƯƠN TỚI THÀNH CÔNG

Có thể nói, mỗi cá nhân khi tìm đến HBR Holdings đều có chung một “khát khao” được học hỏi, cống hiến hết mình cho tổ chức và Ms. Nguyễn Thuỷ Quyên cũng không phải ngoại lệ. Chúng ta cùng lắng nghe chia sẻ của chị trong chuyên mục “Gương mặt thân quen” lần này để hiểu thêm về những ngày đầu gia nhập “mái nhà” chung nhé!

“Sau một khoảng thời gian làm việc tại HBR Holdings, mình thấy bản thân đã trưởng thành rất nhiều về tư duy và kinh nghiệm. Bởi lẽ, mình được phát triển trong môi trường đòi hỏi từng cá nhân phải tự trau dồi năng lực bản thân, rèn luyện tính kiên trì bám đuổi mục tiêu tới cùng. Giai đoạn đầu có thể rất áp lực khi cộng tác cùng các anh/ chị cấp quản lý trong doanh nghiệp nhưng Quyên coi đó là một cơ hội giúp bản thân học hỏi từ người có chuyên môn cao.

Bản thân là một người trẻ thuộc thế hệ Gen Z, Quyên tự ý thức được việc học rất quan trọng để có một nền tảng kiến thức thật vững chắc. Chính vì thế, mình chọn gắn bó với nhà ‘H’ trong những năm đầu ‘bước chân’ vào thị trường lao động. Mình tin rằng HBR Holdings là nơi lý tưởng dành cho các bạn trẻ không ngại thử thách, dám nghĩ, dám làm”.

5. Có thể bạn chưa biết: 

TOP 3 PHƯƠNG PHÁP GHI CHÚ CÔNG VIỆC HIỆU QUẢ

Anh chị em nhà H cùng tham khảo những cách thức ghi chép giúp dễ dàng hơn trong việc hệ thống thông tin và tăng năng suất làm việc nhé!

Phương pháp Skeleton Prose

Skeleton Prose (còn được biết tới là The Outline) giúp phân cấp thông tin một cách khoa học, tiết kiệm thời gian tìm kiếm và chỉnh sửa. Phương pháp này được thể hiện dưới dạng dàn ý bằng cách sử dụng những dấu chấm tròn đại diện cho các ý chính - phụ. Khi bắt đầu ghi chép, chúng ta viết ý chính ở ngoài cùng bên trái của trang giấy và luận điểm phụ sẽ lần lượt được thêm vào bên dưới.

Phương pháp Cornell

Đây là phương pháp ghi chép có cách bày trí đặc biệt: Chia một trang giấy làm 3 phần với 1 hàng ở đầu trang, 1 hàng bên dưới cùng và 2 cột chính giữa. 30% diện tích trang giấy sẽ dành cho cột bên trái và 70% còn lại dành cho cột bên phải. 

Toàn bộ thông tin cuộc họp được ghi chép vào cột phải. Phía bên trái được dùng cho các câu hỏi, ghi chú, gợi ý đối với nội dung đã trình bày. Khoảng trống nhỏ ở cuối trang là phần tổng kết ngắn gọn những nội dung đã viết để thuận tiện xem lại và chỉnh sửa thông tin.

Phương pháp The Boxing

Dù chưa được biết đến rộng rãi nhưng theo thời gian, The Boxing đang ngày càng phổ biến hơn. Tất cả ghi chú đều được đóng thành khối và mỗi “hộp” đại diện cho một phần chính của ghi chép, giúp giảm thời gian đọc và tìm kiếm. 

6. Bản tin tuyển dụng:

Khối Văn phòng:

Khối Giảng viên 

Khối Kinh doanh

CHÍNH SÁCH TUYỂN DỤNG NỘI BỘ 

  • Đối tượng áp dụng:
  • Tất cả nhân sự nội bộ và bên ngoài, trừ bộ phận Tuyển dụng của Công ty.
  • Phạm vi áp dụng: Nội bộ và ngoài Công ty.
  • Thời gian áp dụng: từ ngày 26/04/2023 đến khi đóng tuyển dụng vị trí.
  • Phần thưởng:

STT

VỊ TRÍ

PHÒNG BAN TIẾP NHẬN

SỐ TIỀN THƯỞNG

ĐIỀU KIỆN CẦN

ĐIỀU KIỆN ĐỦ

1

Giảng viên Offline Part - Time

Phòng tuyển dụng khối giảng viên

1.500.000

- Điểm IELTS >= 7.5 hoặc TOEIC >= 900
- Tối thiểu 6 tháng kinh nghiệm giảng dạy (gia sư) tiếng Anh hoặc 1 năm kinh nghiệm trợ giảng 

Số tiền 1,500,000 VNĐ sẽ được chuyển cho người giới thiệu giảng viên offline khi Giảng viên đã tham gia và đạt yêu cầu của vòng Đào tạo, nhận lớp và hoàn thành giảng dạy buổi đầu tiên.

2

Chuyên viên R&D BingGo Leaders

Phòng tuyển dụng khối giảng viên

3.000.000

- Điểm IELTS >= 7.0 hoặc TOEIC 900
- Tối thiểu 6 tháng kinh nghiệm làm lesson plan cho mảng tiếng Anh trẻ em. (Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm dạy trẻ em).

Số tiền 3,000,000 VND sẽ được chuyển cho người giới thiệu theo 2 giai đoạn: 50% khi nhận việc và 50% pass 1 tháng thử việc.

3

Chuyên viên đào tạo Langmaster

Phòng tuyển dụng khối BO

3.000.000

- Điểm IELTS >= 7.5
- Tối thiểu 06 tháng kinh nghiệm tại vị trí R&D, đào tạo. (Ưu tiên có kinh nghiệm giảng dạy tiếng Anh cho người lớn từ 06 tháng).

4

Chuyên viên R&D Langmaster

Phòng tuyển dụng khối BO

3.000.000

  • Cách thức tham gia: 

Gửi CV kèm chứng chỉ liên quan về BP Tuyển dụng:
- Khối giảng viên: Ms. Trần Cúc Phương - 0983335141 – phuongtc@hbrholdings.vn
- Khối BO: Mr. Hoàng Kim Long - 0978 456 480 - longhk@langmaster.edu.vn

7. Minigame đố vui:

CÔNG BỐ KẾT QUẢ MINIGAME THÁNG 1

Sau quá trình tổng hợp kết quả, BTC xin chúc mừng Ms. Vũ Thị Hồng Ngát - Chuyên viên Tuyển dụng Sales, đã trở thành chủ nhân của giải thưởng Minigame tháng 1/2024. 

Xin cảm ơn cả nhà đã nhiệt tình tham gia chương trình lần này! Cùng tham gia Minigame đố vui tháng 2 để không bỏ lỡ cơ hội rinh ngay giải thưởng hấp dẫn nhé!

MINIGAME THÁNG 2: THỬ TÀI XẾP CHỮ

ACE hãy sắp xếp các chữ cái thành từ có nghĩa theo gợi ý dưới đây.

  1. T/Y/R/A/D/P/N/R/E/A/Y/E

=> YEAR END PARTY

  1. A/N/X/U/H/A/K/I

=> KHAI XUAN

  1. H/P/Y/I/F/Y/R/D/A/P/A 

=> HAPPY FRIDAY

  1. R/K/P/W/U/O/E/O/N/O/R/Y/U/C/L

=> UNLOCK YOUR POWER

Gợi ý: Đây đều là những chương trình/ sự kiện được tổ chức trong 2 tháng đầu năm 2024 tại HBR Holdings.

Đối tượng: Toàn thể CBNV HBR Holdings

Người tham gia cần trả lời đúng câu hỏi và dự đoán chính xác số người trả lời đúng của Minigame.

Thời gian nhận câu trả lời: 06/3 - 16/3/2023

Trả lời theo form TẠI ĐÂY

8. Hòm thư góp ý:

Thân gửi nhân sự HBR Holdings, 

Nhằm nắm bắt và thấu hiểu được khó khăn, khúc mắc mà nhân sự công ty đang gặp phải hay những vấn đề mà các bạn muốn đóng góp, Ban Truyền thông - Văn hóa & Thương hiệu xin gửi tới ACE Hòm thư Confession HBR Holdings: TẠI ĐÂY. 

Câu trả lời ghi lại của bạn là ẩn danh và hoàn toàn được bảo mật. Vì vậy, hãy chia sẻ chân thành về những trải nghiệm tốt và chưa tốt của bạn trong quá trình làm việc tại HBR Holdings cũng như gửi gắm những đóng góp để Ban Lãnh đạo công ty có thể nhìn nhận và cải thiện trong thời gian tới.

Trân trọng!

Bài viết khác

GỢI Ý 5 KHÓA HỌC TIẾNG ANH THƯƠNG MẠI CHẤT LƯỢNG NHẤT HIỆN NAY
GỢI Ý 5 KHÓA HỌC TIẾNG ANH THƯƠNG MẠI CHẤT LƯỢNG NHẤT HIỆN NAY

Tiếng Anh thương mại là gì? Tìm hiểu các khóa học tiếng Anh thương mại và bí quyết học tiếng Anh thương mại hiệu quả. Click xem ngay tại Langmaster!

GỢI Ý MÔ TẢ CÔNG VIỆC NHÂN VIÊN KINH DOANH & CHI TIẾT VỀ MỨC LƯƠNG
GỢI Ý MÔ TẢ CÔNG VIỆC NHÂN VIÊN KINH DOANH & CHI TIẾT VỀ MỨC LƯƠNG

Mô tả công việc nhân viên kinh doanh là gì? Tìm hiểu về yêu cầu, quyền lợi và cơ hội nghề nghiệp của nhân viên kinh doanh. Click xem ngay tại Langmaster!

CÁCH LÀM SLIDE THUYẾT TRÌNH TRÊN MÁY TÍNH ĐƠN GIẢN CHO NGƯỜI MỚI BẮT ĐẦU
CÁCH LÀM SLIDE THUYẾT TRÌNH TRÊN MÁY TÍNH ĐƠN GIẢN CHO NGƯỜI MỚI BẮT ĐẦU

Cách làm slide thuyết trình trên máy tính như thế nào? Làm sao để sửa trang hoặc thêm hiệu ứng trên powerpoint? Click xem ngay tại Langmaster!

BẢN TIN NỘI BỘ THÁNG 4/2024
BẢN TIN NỘI BỘ THÁNG 4/2024

Tháng 4 này, Bản tin nội bộ HBR Holdings có gì? Mời ACE cùng điểm lại những thông tin nổi bật.

GỢI Ý CÁCH THUYẾT TRÌNH BẰNG TIẾNG ANH ẤN TƯỢNG, CHUYÊN NGHIỆP
GỢI Ý CÁCH THUYẾT TRÌNH BẰNG TIẾNG ANH ẤN TƯỢNG, CHUYÊN NGHIỆP

Cách thuyết trình bằng tiếng Anh như thế nào? Tìm hiểu các mẫu câu thuyết trình tiếng Anh ấn tượng, chuyên nghiệp. Click xem ngay tại Langmaster!

Cơ hội làm việc hấp dẫn cho bạn
CHUYÊN VIÊN TRADE MARKETING CHUYÊN VIÊN TRADE MARKETING
CHUYÊN VIÊN ĐÀO TẠO GIẢNG VIÊN TRỰC TUYẾN [REMOTE] CHUYÊN VIÊN ĐÀO TẠO GIẢNG VIÊN TRỰC TUYẾN [REMOTE]
CHUYÊN VIÊN THƯƠNG HIỆU TUYỂN DỤNG CHUYÊN VIÊN THƯƠNG HIỆU TUYỂN DỤNG
THỰC TẬP SINH TUYỂN DỤNG - FULL TIME THỰC TẬP SINH TUYỂN DỤNG - FULL TIME
GIÁO VIÊN TIẾNG ANH GIAO TIẾP FULL TIME THU NHẬP 20M- 30M/THÁNG GIÁO VIÊN TIẾNG ANH GIAO TIẾP FULL TIME THU NHẬP 20M- 30M/THÁNG
CHUYÊN VIÊN LỄ TÂN - HÀNH CHÍNH CHUYÊN VIÊN LỄ TÂN - HÀNH CHÍNH
TRỢ LÝ TGĐ (MẢNG KINH DOANH) THU NHẬP UP TO 20 TRIỆU TRỢ LÝ TGĐ (MẢNG KINH DOANH) THU NHẬP UP TO 20 TRIỆU
GIÁO VIÊN TIẾNG ANH GIAO TIẾP ONLINE LỚP 1:1 GIÁO VIÊN TIẾNG ANH GIAO TIẾP ONLINE LỚP 1:1
CHUYÊN VIÊN GIÁM SÁT CHẤT LƯỢNG [REMOTE] CHUYÊN VIÊN GIÁM SÁT CHẤT LƯỢNG [REMOTE]
TRƯỞNG NHÓM KINH DOANH (THU NHẬP 18 - 20 TRIỆU/THÁNG) TRƯỞNG NHÓM KINH DOANH (THU NHẬP 18 - 20 TRIỆU/THÁNG)
CHUYÊN VIÊN PHÁT TRIỂN ĐỐI TÁC - LANGMASTER CHUYÊN VIÊN PHÁT TRIỂN ĐỐI TÁC - LANGMASTER
CHUYÊN VIÊN VIDEO EDITOR CHUYÊN VIÊN VIDEO EDITOR
CHUYÊN VIÊN PHÁT TRIỂN SẢN PHẨM (R&D) CHUYÊN VIÊN PHÁT TRIỂN SẢN PHẨM (R&D)
TRƯỞNG NHÓM THU HÚT NHÂN TÀI (KHỐI KINH DOANH) TRƯỞNG NHÓM THU HÚT NHÂN TÀI (KHỐI KINH DOANH)
CHUYÊN VIÊN TUYỂN DỤNG CHUYÊN VIÊN TUYỂN DỤNG
GIẢNG VIÊN TIẾNG ANH TRẺ EM TRỰC TUYẾN GIẢNG VIÊN TIẾNG ANH TRẺ EM TRỰC TUYẾN
CỘNG TÁC VIÊN KINH DOANH CỘNG TÁC VIÊN KINH DOANH
CHUYÊN VIÊN PHÁT TRIỂN HỌC LIỆU TIẾNG ANH TRẺ EM 15M-20M/THÁNG CHUYÊN VIÊN PHÁT TRIỂN HỌC LIỆU TIẾNG ANH TRẺ EM 15M-20M/THÁNG
CHUYÊN VIÊN KỸ THUẬT SEO WEBSITE CHUYÊN VIÊN KỸ THUẬT SEO WEBSITE
Giáo Viên Tiếng Anh Trẻ Em Trực Tuyến Giáo Viên Tiếng Anh Trẻ Em Trực Tuyến
CHUYÊN VIÊN TƯ VẤN GIÁO DỤC - THU NHẬP: 10 - 15 TRIỆU/THÁNG CHUYÊN VIÊN TƯ VẤN GIÁO DỤC - THU NHẬP: 10 - 15 TRIỆU/THÁNG
GIÁO VIÊN TIẾNG ANH TRẺ EM (KHU VỰC CẦU GIẤY, BẮC TỪ LIÊM, THANH XUÂN) GIÁO VIÊN TIẾNG ANH TRẺ EM (KHU VỰC CẦU GIẤY, BẮC TỪ LIÊM, THANH XUÂN)
CHUYÊN VIÊN CONTENT VIRAL (PHỤ TRÁCH FANPAGE) CHUYÊN VIÊN CONTENT VIRAL (PHỤ TRÁCH FANPAGE)
CTV Telemarketing CTV Telemarketing
TRƯỞNG PHÒNG TƯ VẤN TUYỂN SINH - THU NHẬP 18-25 TRIỆU/THÁNG TRƯỞNG PHÒNG TƯ VẤN TUYỂN SINH - THU NHẬP 18-25 TRIỆU/THÁNG
CTV CONTENT SEO WEBSITE (ONLINE/OFFLINE) CTV CONTENT SEO WEBSITE (ONLINE/OFFLINE)
CTV CONTENT VIRAL FANPAGE THƯƠNG HIỆU TUYỂN DỤNG LANGMASTER CTV CONTENT VIRAL FANPAGE THƯƠNG HIỆU TUYỂN DỤNG LANGMASTER
CHUYÊN VIÊN PHÁP CHẾ CHUYÊN VIÊN PHÁP CHẾ
NHÂN VIÊN KẾ TOÁN THUẾ LÀM VIỆC TẠI VĂN PHÒNG TỔNG NHÂN VIÊN KẾ TOÁN THUẾ LÀM VIỆC TẠI VĂN PHÒNG TỔNG
CHUYÊN VIÊN NGHIÊN CỨU VÀ PHÁT TRIỂN CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO CHUYÊN VIÊN NGHIÊN CỨU VÀ PHÁT TRIỂN CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO
CHUYÊN VIÊN CONTENT VIDEO TIKTOK CHUYÊN VIÊN CONTENT VIDEO TIKTOK
|TOÀN QUỐC | GIÁO VIÊN TIẾNG ANH TRỰC TUYẾN  - CA DẠY LINH HOẠT |TOÀN QUỐC | GIÁO VIÊN TIẾNG ANH TRỰC TUYẾN - CA DẠY LINH HOẠT
CHUYÊN VIÊN HÀNH CHÍNH KĨ THUẬT CHUYÊN VIÊN HÀNH CHÍNH KĨ THUẬT
TRƯỞNG NHÓM NGHIÊN CỨU VÀ PHÁT TRIỂN SẢN PHẨM R&D TRƯỞNG NHÓM NGHIÊN CỨU VÀ PHÁT TRIỂN SẢN PHẨM R&D
CTV NGHIÊN CỨU VÀ PHÁT TRIỂN - R&D (ONLINE/OFFLINE) CTV NGHIÊN CỨU VÀ PHÁT TRIỂN - R&D (ONLINE/OFFLINE)
COORDINATOR FOR LANGMASTER ENGLISH CLUB SHAREZONE COORDINATOR FOR LANGMASTER ENGLISH CLUB SHAREZONE
TRƯỞNG NHÓM MARKETING THƯƠNG HIỆU TUYỂN DỤNG LANGMASTER TRƯỞNG NHÓM MARKETING THƯƠNG HIỆU TUYỂN DỤNG LANGMASTER
NHÂN VIÊN ĐÀO TẠO VÀ KIỂM SOÁT CHẤT LƯỢNG GIẢNG VIÊN NHÂN VIÊN ĐÀO TẠO VÀ KIỂM SOÁT CHẤT LƯỢNG GIẢNG VIÊN
NHÂN VIÊN PHÁT TRIỂN HỌC LIỆU (R&D FRESHER) NHÂN VIÊN PHÁT TRIỂN HỌC LIỆU (R&D FRESHER)
TRƯỞNG PHÒNG KINH DOANH MẢNG GIÁO DỤC (Mạnh kênh Offline, Thu nhập 20 - 30tr) TRƯỞNG PHÒNG KINH DOANH MẢNG GIÁO DỤC (Mạnh kênh Offline, Thu nhập 20 - 30tr)
GIA SƯ TIẾNG ANH ONLINE - WORK FORM HOME GIA SƯ TIẾNG ANH ONLINE - WORK FORM HOME
TRƯỞNG NHÓM PHÁT TRIỂN THỊ TRƯỜNG - LANGMASTER TRƯỞNG NHÓM PHÁT TRIỂN THỊ TRƯỜNG - LANGMASTER
TRỢ GIẢNG TIẾNG ANH TRẺ EM BINGGO LEADERS TRỢ GIẢNG TIẾNG ANH TRẺ EM BINGGO LEADERS
CỘNG TÁC VIÊN TƯ VẤN CHUYỂN ĐỔI CỘNG TÁC VIÊN TƯ VẤN CHUYỂN ĐỔI
CHUYÊN VIÊN CONTENT QUẢNG CÁO CHUYÊN VIÊN CONTENT QUẢNG CÁO
CHUYÊN VIÊN CHĂM SÓC KHÁCH HÀNG (MẢNG ONLINE) CHUYÊN VIÊN CHĂM SÓC KHÁCH HÀNG (MẢNG ONLINE)
CHUYÊN VIÊN PHÁT TRIỂN SẢN PHẨM SÁCH (R&D SÁCH) CHUYÊN VIÊN PHÁT TRIỂN SẢN PHẨM SÁCH (R&D SÁCH)
TRỢ LÝ TGĐ (MẢNG R&D) THU NHẬP UP TO 20 TRIỆU TRỢ LÝ TGĐ (MẢNG R&D) THU NHẬP UP TO 20 TRIỆU
THỰC TẬP SINH TUYỂN DỤNG FULL TIME THỰC TẬP SINH TUYỂN DỤNG FULL TIME
NHÂN VIÊN LẬP TRÌNH VIÊN PHP THU NHẬP UP TO 25 TRIỆU NHÂN VIÊN LẬP TRÌNH VIÊN PHP THU NHẬP UP TO 25 TRIỆU
CTV ĐIỀU PHỐI LỚP HỌC LANGMASTER CTV ĐIỀU PHỐI LỚP HỌC LANGMASTER
CHUYÊN VIÊN VIDEO EDITOR (ANIMATION) CHUYÊN VIÊN VIDEO EDITOR (ANIMATION)
HÀ NỘI || GIÁO VIÊN TIẾNG ANH OFFLINE PART TIME THU NHẬP 10-15M /THÁNG HÀ NỘI || GIÁO VIÊN TIẾNG ANH OFFLINE PART TIME THU NHẬP 10-15M /THÁNG
TRƯỞNG BAN ĐÀO TẠO THU NHẬP UP TO 30 TRIỆU TRƯỞNG BAN ĐÀO TẠO THU NHẬP UP TO 30 TRIỆU
TRỢ GIẢNG OFFLINE ( LANGMASTER TRƯỜNG CHINH HOẶC XUÂN THỦY) TRỢ GIẢNG OFFLINE ( LANGMASTER TRƯỜNG CHINH HOẶC XUÂN THỦY)
CHUYÊN VIÊN VẬN HÀNH (MẢNG TIẾNG ANH TRẺ EM) CHUYÊN VIÊN VẬN HÀNH (MẢNG TIẾNG ANH TRẺ EM)
TRƯỞNG NHÓM ĐÀO TẠO GIẢNG VIÊN ONLINE TRƯỞNG NHÓM ĐÀO TẠO GIẢNG VIÊN ONLINE
TRƯỞNG PHÒNG TUYỂN DỤNG (KHỐI GIẢNG VIÊN) TRƯỞNG PHÒNG TUYỂN DỤNG (KHỐI GIẢNG VIÊN)
CTV KIỂM TRA NĂNG LỰC TIẾNG ANH ĐẦU VÀO CHO HỌC VIÊN CTV KIỂM TRA NĂNG LỰC TIẾNG ANH ĐẦU VÀO CHO HỌC VIÊN
TRỢ LÝ TỔNG GIÁM ĐỐC (MẢNG R&D) TRỢ LÝ TỔNG GIÁM ĐỐC (MẢNG R&D)
CHUYÊN VIÊN CONTENT SEO CHUYÊN VIÊN CONTENT SEO
CTV THỊ TRƯỜNG CTV THỊ TRƯỜNG
CTV THƯƠNG HIỆU TUYỂN DỤNG (ONLINE/OFFLINE) CTV THƯƠNG HIỆU TUYỂN DỤNG (ONLINE/OFFLINE)
CHUYÊN VIÊN PR BRANDING THU NHẬP UP TO 13 TRIỆU CHUYÊN VIÊN PR BRANDING THU NHẬP UP TO 13 TRIỆU
CHUYÊN VIÊN ĐÀO TẠO THU NHẬP UP TO 12 TRIỆU CHUYÊN VIÊN ĐÀO TẠO THU NHẬP UP TO 12 TRIỆU
CONTENT LIVESTREAM TIẾNG ANH TRẺ EM CONTENT LIVESTREAM TIẾNG ANH TRẺ EM
TRƯỞNG NHÓM LÂP TRÌNH PHP THU NHẬP UP TO 30 TRIỆU TRƯỞNG NHÓM LÂP TRÌNH PHP THU NHẬP UP TO 30 TRIỆU
CHUYÊN VIÊN NHÂN SỰ TỔNG HỢP THU NHẬP UP TO 10 TRIỆU CHUYÊN VIÊN NHÂN SỰ TỔNG HỢP THU NHẬP UP TO 10 TRIỆU
CHUYÊN VIÊN CONTENT VIDEO - TIẾNG ANH TRẺ EM CHUYÊN VIÊN CONTENT VIDEO - TIẾNG ANH TRẺ EM
TRƯỞNG NHÓM MARKETING THU NHẬP UP TO 25 TRIỆU TRƯỞNG NHÓM MARKETING THU NHẬP UP TO 25 TRIỆU
TRƯỞNG PHÒNG HÀNH CHÍNH PHÚC LỢI TRƯỞNG PHÒNG HÀNH CHÍNH PHÚC LỢI
NHÂN VIÊN DIỄN HOẠT 2D - DỰNG ANIMATION 2D NHÂN VIÊN DIỄN HOẠT 2D - DỰNG ANIMATION 2D
NHÂN VIÊN KIỂM THỬ PHẦN MỀM (TESTER) THU NHẬP UP TO 15 TRIỆU NHÂN VIÊN KIỂM THỬ PHẦN MỀM (TESTER) THU NHẬP UP TO 15 TRIỆU
CHUYÊN VIÊN KẾ TOÁN TỔNG HỢP THU NHẬP UP TO 12 TRIỆU CHUYÊN VIÊN KẾ TOÁN TỔNG HỢP THU NHẬP UP TO 12 TRIỆU
Bài viết liên quan
BẢN TIN NỘI BỘ TẬP ĐOÀN HBR HOLDINGS THÁNG 09/2023
BẢN TIN NỘI BỘ TẬP ĐOÀN HBR HOLDINGS THÁNG 09/2023

Cách thuyết trình bằng tiếng Anh như thế nào? Tìm hiểu các mẫu câu thuyết trình tiếng Anh ấn tượng, chuyên nghiệp. Click xem ngay tại Langmaster!

BẢN TIN TUYỂN DỤNG THÁNG 11
BẢN TIN TUYỂN DỤNG THÁNG 11

Cách thuyết trình bằng tiếng Anh như thế nào? Tìm hiểu các mẫu câu thuyết trình tiếng Anh ấn tượng, chuyên nghiệp. Click xem ngay tại Langmaster!

BẢN TIN NỘI BỘ THÁNG 10
BẢN TIN NỘI BỘ THÁNG 10

Cách thuyết trình bằng tiếng Anh như thế nào? Tìm hiểu các mẫu câu thuyết trình tiếng Anh ấn tượng, chuyên nghiệp. Click xem ngay tại Langmaster!

BẢN TIN NỘI BỘ TẬP ĐOÀN HBR HOLDINGS THÁNG 1/2024
BẢN TIN NỘI BỘ TẬP ĐOÀN HBR HOLDINGS THÁNG 1/2024

Cách thuyết trình bằng tiếng Anh như thế nào? Tìm hiểu các mẫu câu thuyết trình tiếng Anh ấn tượng, chuyên nghiệp. Click xem ngay tại Langmaster!

BẢN TIN NỘI BỘ TẬP ĐOÀN HBR HOLDINGS THÁNG 11/2023
BẢN TIN NỘI BỘ TẬP ĐOÀN HBR HOLDINGS THÁNG 11/2023

Cách thuyết trình bằng tiếng Anh như thế nào? Tìm hiểu các mẫu câu thuyết trình tiếng Anh ấn tượng, chuyên nghiệp. Click xem ngay tại Langmaster!

BẢN TIN NỘI BỘ THÁNG 12/2023
BẢN TIN NỘI BỘ THÁNG 12/2023

Cách thuyết trình bằng tiếng Anh như thế nào? Tìm hiểu các mẫu câu thuyết trình tiếng Anh ấn tượng, chuyên nghiệp. Click xem ngay tại Langmaster!

ĐĂNG KÝ ỨNG TUYỂN

*
*
*
*
*