Việt Nam có một thị trường tuyển dụng biến động không ngừng, một vài lĩnh vực vì sự thay đổi mạnh mẽ sau tác động của dịch bệnh Covid-19, cũng chính vì vậy mà cách ngành nghề chắc chắn sẽ thay đổi đáng kể trong 5 năm tới.
Tình hình thất nghiệp trong thời gian gần đây cũng có tỷ lệ cao, gây nên hệ luỵ lớn cho ngành kinh tế. Và ngày nay, yêu cầu về người lao động thành thạo công nghệ, kỹ năng sử dụng và am hiểu công nghệ được đề cao hơn là yếu tố quan trọng nhất mà người lao động (NLĐ) cần có để được việc làm trong năm mới, khi nền kinh tế kỹ thuật số đang bao trùm mọi ngành nghề. Top những ngành dễ xin việc trong 5 năm tới
1. Ngành Công nghệ thông tin
Công nghệ thông tin, hay IT (Information Technology) là lĩnh vực sử dụng máy tính và phần mềm để thuận tiện trong việc chuyển đổi, bảo vệ, lưu trữ, xử lý, truyền, và thu thập thông tin cần thiết.
Theo các thống kê, Việt Nam đang có nhu cầu về lao động trong lĩnh vực này lên đến hơn 1 triệu người, và nhu cầu này đang tăng 15% mỗi năm. Do đó, ngành nghề này đang trở thành một trong những lựa chọn hấp dẫn cho các công ty và doanh nghiệp hiện nay.
2. Ngành Marketing
Nhờ sự phát triển mạnh mẽ của ngành Công nghệ thông tin, nhiều lĩnh vực khác cũng đang trở nên có tiềm năng phát triển nhanh chóng, trong đó có ngành Truyền thông – Marketing.
Marketing là quá trình lập kế hoạch quảng bá và giới thiệu sản phẩm, nhằm đưa sản phẩm của bạn tiếp cận một lượng lớn khách hàng tiềm năng, đáp ứng nhu cầu sử dụng thông qua nhiều phương tiện truyền thông khác nhau, đặc biệt là qua internet. Hơn nữa, thu nhập của chuyên viên trong ngành này là hoàn toàn không giới hạn, phụ thuộc vào khả năng và hiệu suất làm việc của từng cá nhân.
Xem thêm: DIGITAL MARKETING LÀ LÀM GÌ? CƠ HỘI NGHỀ NGHIỆP NGÀNH DIGITAL MARKETING
3. Logistics và quản lý chuỗi cung ứng
Trong thời gian tiếp theo, ngành Logistics dự kiến sẽ có nhu cầu tuyển dụng khoảng 18.000 lao động. Sự xuất hiện của những xu hướng tiêu dùng mới đang được ngành quản lý chuỗi cung ứng tạo ra, đồng thời mang lại cơ hội mới và thách thức đối với người lao động trong lĩnh vực này.
Tại Việt Nam, Tổng cục Thống kê đã tiến hành nghiên cứu và công bố mức lương của các vị trí trong ngành Logistics:
- Nhân viên Logistics: $350-500/tháng
- Quản lý Logistics: $3.000-4.000/tháng
- Giám đốc Chuỗi cung ứng: $5.000 – $7.000/tháng
Những con số này không chỉ thể hiện sự hứa hẹn về thu nhập mà còn là minh chứng cho vai trò quan trọng của thị trường chuỗi cung ứng trong nền kinh tế Việt Nam. Với những cơ hội thăng tiến đáng kể, ngành Logistics trở thành một trong những lựa chọn hấp dẫn và dễ xin việc nhất, đặt ra cơ hội cho sự phát triển và thành công nghề nghiệp của bất kỳ ai quan tâm đến lĩnh vực này.
Xem thêm: LOGISTICS LÀ NGÀNH GÌ? RA TRƯỜNG LÀM GÌ? CƠ HỘI VIỆC LÀM TRONG TƯƠNG LAI
4. Ngành Y Dược
Sau đại dịch, nhận thức về tầm quan trọng của sức khỏe ngày càng được nâng cao, đặt ngành Y dược vào một vị thế quan trọng không thể phủ nhận. Sự tăng cường này đã đồng điệu với sự gia tăng về cầu nhân lực trong lĩnh vực này, tạo nên một môi trường nghề nghiệp tràn ngập cơ hội.
Không chỉ là một ngành khoa học sức khỏe, Y dược còn liên quan trực tiếp đến y khoa và hóa học, đặt ra nhiệm vụ chính là nghiên cứu, sản xuất, tiêu hủy và kiểm soát an toàn và hiệu quả của các loại thuốc. Hiện nay, để đáp ứng nhu cầu xã hội, cần bổ sung khoảng 23.000 nhân sự trong ngành Y dược trên toàn quốc. Cùng với điều này, là những cơ hội thu nhập hấp dẫn hơn bao giờ hết.
Ngành Y dược không chỉ đòi hỏi sự tài năng chuyên môn mà còn yêu cầu những phẩm chất đạo đức cao. Sinh viên của ngành này được đào tạo không chỉ về kiến thức mà còn về kinh nghiệm thực tế, tạo nên một lớp người chuyên nghiệp với sự chú ý đặc biệt từ phía đào tạo.
5. Ngành Du lịch
Việt Nam đang phát triển mạnh mẽ, tăng cường nhu cầu về dịch vụ, đặc biệt trong ngành du lịch. Ngành này không chỉ là nguồn thu nhập không khói mà còn là động lực quan trọng thúc đẩy nền kinh tế. Để tham gia, học ngành quản trị du lịch và lữ hành giúp bạn hiểu sâu về văn hóa, di sản, và danh lam thắng cảnh, tạo ra cơ hội trở thành chuyên gia du lịch tận tâm, đóng góp vào trải nghiệm đặc sắc cho du khách.
7. Chăm sóc sắc đẹp
Khi xã hội phát triển, đời sống nâng cao, phụ nữ ngày càng quan tâm đến việc chăm sóc và tôn lên vẻ đẹp cá nhân. Điều này thúc đẩy sự mọc lên và phát triển của nhiều cơ sở thẩm mỹ và spa làm đẹp. Do đó, nhu cầu tuyển dụng nhân lực trong lĩnh vực chăm sóc sắc đẹp đang trở nên ngày càng lớn. Đây không chỉ là một công việc đòi hỏi sự khéo léo và tay nghề cao mà còn là một thách thức đầy sáng tạo, mang lại thu nhập hấp dẫn và đầy đủ cơ hội cho những người đam mê nghệ thuật làm đẹp.
8. Ngành Kinh doanh
Sức hút của ngành quản trị kinh doanh không ngừng gia tăng, và sự tăng cao của số lượng các doanh nhân trẻ đang khởi nghiệp đóng góp quan trọng cho thị trường tuyển dụng. Trong nửa đầu năm 2022, tổng số doanh nghiệp tại Việt Nam đã tăng trưởng mạnh mẽ, vượt qua mức của cùng kỳ năm trước đạt 13,6%, đánh bại kỷ lục năm 2021. Điều này là một dấu hiệu rõ ràng cho thấy tiềm năng phát triển của ngành quản trị kinh doanh trong thời gian tới.
Nhìn chung, xu hướng tích cực này làm nổi bật vai trò quan trọng của ngành quản trị kinh doanh trong việc thúc đẩy sự đổi mới và sự phồn thịnh kinh tế, tạo ra nhiều cơ hội nghề nghiệp hấp dẫn cho các chuyên gia và những người có đam mê trong lĩnh vực này.
Xem thêm: QUẢN TRỊ KINH DOANH LÀ GÌ? A - Z THÔNG TIN VỀ QUẢN TRỊ KINH DOANH
9. Công an – quân đội
Sau khi hoàn thành học vụ tại các trường công an, quân đội, cánh cửa việc làm mở ra trước sinh viên với sự chắc chắn và thuận lợi. Đặc biệt, khối ngành Công an – Quân đội không chỉ mang lại cơ hội nghề nghiệp ngay lập tức mà còn đồng nghĩa với sự đóng góp cho sự an ninh quốc gia và trật tự xã hội.
Tuy nhiên, để trở thành một thành viên của ngành này, sinh viên phải đối mặt với những yêu cầu tuyển sinh vô cùng khắt khe, bao gồm sức khỏe thể chất, sơ yếu lý lịch, và kết quả học tập. Điều này đồng nghĩa với việc cơ hội nghề nghiệp có được đồng đi kèm với trách nhiệm và cam kết đối với sự an ninh và ổn định xã hội.
10. Ngôn ngữ Anh
Học ngôn ngữ Anh, sinh viên sẽ được nghiên cứu, học hỏi, khám phá các văn bản bằng tiếng Anh và học cách sử dụng tiếng Anh trong các lĩnh vực khác nhau: Kinh tế, Tài chính, Xuất nhập khẩu,…
Với xu thế toàn cầu hóa, hội nhập kinh tế quốc tế, tự do thương mại ngày càng được chú trọng tại Việt Nam, giúp nhu cầu nhân lực ngành ngôn ngữ Anh vào hàng top đầu trong thị trường. Theo đó, Tổng Cục Thống kê Lao động dự báo nhu cầu tuyển dụng nghề Biên – Phiên dịch, thuộc ngành ngôn ngữ Anh tăng tới 17% vào năm 2026. Ngành ngôn ngữ Anh là ngành nghề năng động, ứng dụng đa lĩnh vực, tạo ra một môi trường mở, cạnh tranh cao cho các bạn sinh viên.
Xem thêm: TOP 9 VIỆC LÀM FREELANCER TIẾNG ANH PHỔ BIẾN NHẤT HIỆN NAY
11. Thiết kế đồ họa
Nhu cầu tuyển dụng trong lĩnh vực thiết kế đồ họa đang ngày càng tăng cao. Thiết kế đồ họa là quá trình tạo ra các nội dung trực quan, sử dụng kỹ thuật thiết kế sáng tạo để tối ưu hóa trải nghiệm người dùng. Theo thống kê từ Hiệp hội Quảng cáo Việt Nam (VAA), đến cuối năm 2022, Việt Nam đã có hơn 5000 công ty quảng cáo, tạo ra một môi trường việc làm đa dạng trong ngành Thiết kế đồ họa.
Sự phát triển của đài truyền hình và các chương trình giải trí cũng mở ra nhiều cơ hội nghề nghiệp trong lĩnh vực này. Mức lương trong ngành Thiết kế đồ họa luôn duy trì ở mức cao so với mặt bằng chung, với mức khởi điểm khoảng 10.000.000 – 15.000.000 đồng/tháng, làm cho ngành này trở thành một sự lựa chọn hấp dẫn cho những người có đam mê và kỹ năng sáng tạo.
12. Cơ khí, điện
Ngành cơ khí là lĩnh vực học đòi hỏi sự ứng dụng của kiến thức về vật lý và kỹ thuật trong quá trình nghiên cứu, thiết kế, phát triển, xây dựng, thử nghiệm, và bảo dưỡng các thiết bị cơ khí, bao gồm động cơ, công cụ, và máy móc. Trong bối cảnh công nghiệp hóa và hiện đại hóa đất nước, ngành cơ khí đóng vai trò then chốt trong quá trình phát triển kinh tế của Việt Nam.
Dự kiến từ năm 2022 đến 2026, nhu cầu nhân lực trong ngành Cơ khí tại Việt Nam sẽ tăng lên đáng kể, ước tính khoảng 15.236 – 17.393 người/năm. Tuy nhiên, thách thức lớn đối diện ngành này là chất lượng nhân sự, khi chỉ có khoảng 30% nhân viên đạt trình độ Cao đẳng – Đại học và 20% không có bằng cấp. Điều này đặt ra vấn đề quan trọng về đào tạo và phát triển nguồn nhân lực chất lượng cho ngành Cơ khí tại Việt Nam.
