CÁCH TRẢ LỜI PHỎNG VẤN BẰNG TIẾNG ANH THÔNG DỤNG, ẤN TƯỢNG
Nội dung [Hiện]

Hiện nay, các doanh nghiệp đa quốc gia, doanh nghiệp nước ngoài được các bạn trẻ ưu tiên lựa chọn để làm việc. Nhờ đem đến cơ hội làm việc, phát triển tốt và chế độ đãi ngộ cao. Tuy nhiên, trả lời phỏng vấn bằng tiếng Anh như thế nào cho ấn tượng, tăng khả năng được tuyển? Hãy cùng Langmaster khám phá chi tiết ngay dưới đây nhé.

1. Những điều cần lưu ý trước khi đi phỏng vấn

Dù đi phỏng vấn ở các doanh nghiệp Việt Nam hoặc các doanh nghiệp đa quốc gia thì việc chuẩn bị trước khi đi phỏng vấn cũng vô cùng quan trọng. Giúp bạn “ghi điểm” trong mắt nhà tuyển dụng hơn. Vì thế, bạn cần lưu ý những điều dưới đây:

  • Tìm hiểu về công ty: Trước khi đi phỏng vấn, hãy tìm hiểu kỹ về công ty mà bạn sẽ phỏng vấn. Nắm rõ thông tin về lĩnh vực kinh doanh, sản phẩm, dịch vụ, mục tiêu, giá trị cốt lõi của công ty và những câu chuyện về thành công của công ty. 
  • Chuẩn bị tinh thần: Đi phỏng vấn đòi hỏi sự tập trung, tinh thần tự tin và sự tập trung cao độ. Hãy đảm bảo bạn đã ngủ đủ giấc, có bữa ăn trước khi đến phỏng vấn và lên lịch sớm để đến đúng giờ.
  • Trang phục phù hợp: Trang phục của bạn cũng rất quan trọng trong phỏng vấn. Hãy chọn trang phục phù hợp với công việc mà bạn đang ứng tuyển và trang phục phù hợp với phong cách của công ty. Nếu bạn không chắc chắn, hãy chọn trang phục trang nhã và chuyên nghiệp.
  • Nên đến đúng giờ: Hãy sắp xếp thời gian để đến đúng giờ phỏng vấn. Nếu có thể, hãy đến sớm khoảng 10-15 phút để tạo ấn tượng tốt với nhà tuyển dụng.

null

Những điều cần lưu ý trước khi đi phỏng vấn

2. Cách trả lời phỏng vấn bằng tiếng Anh ấn tượng nhất

Dưới đây là các cách trả lời phỏng vấn bằng tiếng Anh ấn tượng nhất để các bạn có thể tham khảo:

2.1 Tell me a little about yourself. (Hãy giới thiệu về bản thân của bạn)

Giới thiệu về bản thân là câu hỏi phỏng vấn phổ biến ở doanh nghiệp Việt Nam lẫn nước ngoài. Ở câu hỏi này, nhà tuyển dụng mong muốn nhận được các thông tin cơ bản, cùng với sự tự tin, chuyên nghiệp trong giao tiếp của bạn.

Dưới đây là cách trả lời phỏng vấn bằng tiếng Anh với câu hỏi Tell me a little about yourself. (Hãy giới thiệu về bản thân của bạn) để bạn tham khảo:

  • Đối với sinh viên mới ra trường: Hello, my name is Linh. I'm 23 years old this year. I recently graduated from the University of Commerce, majoring in E-commerce. I completed a 3-month internship as an e-commerce trading intern at Company A. I am a very dynamic person, eager to learn and can absorb new knowledge quickly. (Xin chào. Tôi là Linh. Năm nay tôi 23 tuổi. Tôi mới tốt nghiệp trường Đại học Thương Mại, chuyên ngành Thương mại điện tử. Tôi đã có kỳ thực tập 3 tháng tại vị trí thực tập sinh giao dịch sàn thương mại điện tử tại công ty A. Tôi là một người rất có năng động, ham học hỏi và tiếp thu rất nhanh.)
  • Đối với người đi làm có kinh nghiệm: Hi there, I'm Alex, a 28-year-old marketing professional with a passion for developing creative campaigns and strategies to drive business growth. I earned my bachelor's degree in marketing from the University of California, Los Angeles, and have since gained experience working with a diverse range of clients across various industries. My ability to analyze market trends and consumer behavior has enabled me to create effective marketing plans that have resulted in a 25% increase in customer engagement for my clients. (Xin chào, tôi là Alex, một chuyên gia marketing 28 tuổi đam mê phát triển các chiến dịch và chiến lược sáng tạo để thúc đẩy tăng trưởng kinh doanh. Tôi đã đạt bằng cử nhân chuyên ngành marketing tại Đại học California, Los Angeles và từ đó đã có kinh nghiệm làm việc với một loạt các khách hàng đa dạng thuộc nhiều ngành công nghiệp khác nhau. Khả năng phân tích xu hướng thị trường và hành vi người tiêu dùng của tôi đã cho phép tôi tạo ra các kế hoạch tiếp thị hiệu quả đã dẫn đến tăng 25% khả năng tương tác của khách hàng cho các khách hàng của tôi.)

Xem thêm: TỔNG HỢP 999+ MẪU CV ĐẸP, CHUYÊN NGHIỆP CHO MỌI NGÀNH NGHỀ

null

Cách trả lời phỏng vấn bằng tiếng Anh ấn tượng nhất

2.2 What are your strengths? (Thế mạnh của bạn là gì?)

Khi trả lời phỏng vấn bằng tiếng Anh về thế mạnh thì bạn nên trả lời đúng trọng tâm. Và thể hiện được những thế mạnh của mình, thể hiện được suy nghĩ tích cực, sự tự tin của mình. Đồng thời, ưu tiên liệt kê thế mạnh liên quan trực tiếp đến công việc, vị trí mà bạn đang ứng tuyển.

Dưới đây là cách trả lời phỏng vấn bằng tiếng Anh với câu hỏi What are your strengths? (Thế mạnh của bạn là gì?) để bạn tham khảo:

I consider adaptability as one of my greatest strengths. I believe that being able to adapt to different situations and challenges is crucial in both personal and professional settings. Through my experiences, I have learned to be open-minded, flexible, and creative in finding solutions to problems. This has also helped me to develop strong communication skills, as I can easily adjust my communication style to suit different individuals and situations. I believe that my adaptability will enable me to work well with different teams and achieve success in various projects and endeavors.(Tôi coi khả năng thích ứng là một trong những thế mạnh lớn nhất của mình. Tôi tin rằng việc có thể thích ứng với các tình huống và thử thách khác nhau là rất quan trọng trong cả môi trường cá nhân và nghề nghiệp. Thông qua kinh nghiệm của mình, tôi đã học được cách cởi mở, linh hoạt và sáng tạo trong tìm giải pháp cho các vấn đề. Điều này cũng giúp tôi phát triển kỹ năng giao tiếp mạnh mẽ, vì tôi có thể dễ dàng điều chỉnh phong cách giao tiếp của mình để phù hợp với các cá nhân và tình huống khác nhau. Tôi tin rằng khả năng thích ứng của tôi sẽ giúp tôi làm việc tốt với các nhóm khác nhau và đạt được thành công trong nhiều lĩnh vực khác nhau dự án và nỗ lực.)

2.3 What are your weaknesses? (Điểm yếu của bạn là gì?)

Câu hỏi "What are your weaknesses?" là một câu hỏi thường được đặt trong phỏng vấn để đánh giá khả năng tự nhận thức và sự thật thà của ứng viên. Nó cũng giúp nhà tuyển dụng hiểu rõ hơn về những điểm còn hạn chế của ứng viên để có thể đưa ra các feedback để giúp ứng viên phát triển hơn. Trả lời câu hỏi này, bạn nên trung thực và đưa ra những điểm mạnh mà bạn đang cố gắng khắc phục hoặc những kỹ năng mà bạn đang muốn phát triển để nâng cao khả năng làm việc của mình.

Dưới đây là cách trả lời phỏng vấn bằng tiếng Anh với câu hỏi What are your weaknesses? (Điểm yếu của bạn là gì?) để bạn có thể tham khảo:

One area I constantly strive to improve is my time management skills. Sometimes, I can get too involved in a project or task and end up spending too much time on it, neglecting other responsibilities. However, I have been working on creating a more structured schedule and breaking tasks down into manageable chunks. This has helped me prioritize tasks and complete them on time without sacrificing the quality of my work.(Một lĩnh vực mà tôi không ngừng cố gắng cải thiện là kỹ năng quản lý thời gian của mình. Đôi khi, tôi có thể tham gia quá nhiều vào một dự án hoặc nhiệm vụ và cuối cùng dành quá nhiều thời gian cho nó, bỏ bê các trách nhiệm khác. Tuy nhiên, tôi đã làm việc để tạo một lịch trình cụ thể hơn và chia nhỏ các nhiệm vụ thành các phần có thể quản lý được. Điều này đã giúp tôi ưu tiên các nhiệm vụ và hoàn thành chúng đúng hạn mà không ảnh hưởng đến chất lượng công việc của tôi.)

Xem thêm: CÁCH VIẾT CV CHO SINH VIÊN NĂM NHẤT ĐƠN GIẢN, HIỆU QUẢ

2.4 What are your short term goals? (Các mục tiêu ngắn hạn của bạn là gì)

Đối với câu hỏi này trong phỏng vấn đề cập đến những kế hoạch và mục tiêu mà bạn muốn đạt được trong tương lai gần. Những mục tiêu này thường tập trung vào những hoạt động, nhiệm vụ hoặc thành tích ngắn hạn trong công việc và cuộc sống cá nhân của bạn. Trả lời câu hỏi này, bạn cần phải đưa ra các mục tiêu cụ thể, thể hiện tầm nhìn và sự quyết tâm của bạn với sự nghiêm túc và khả thi.

Dưới đây là cách trả lời phỏng vấn bằng tiếng Anh với câu hỏi What are your short term goals? (Các mục tiêu ngắn hạn của bạn là gì) để bạn tham khảo:

My immediate goal is to secure a position that offers me opportunities to learn and grow as a professional. I believe that working in a challenging and dynamic environment will enable me to acquire new skills, gain more knowledge, and develop myself as a person. (Mục tiêu trước mắt của tôi là đảm bảo một vị trí đem đến cho tôi cơ hội học hỏi và phát triển với tư cách là một chuyên gia. Tôi tin rằng làm việc trong một môi trường đầy thách thức và năng động sẽ giúp tôi có được những kỹ năng mới, có thêm kiến ​​thức và phát triển bản thân như một con người.)

null

Cách trả lời phỏng vấn bằng tiếng Anh ấn tượng nhất

2.5 What are your long term goals? (Mục tiêu dài hạn của bạn là gì?)

Dưới đây là cách trả lời phỏng vấn bằng tiếng Anh với câu hỏi What are your long term goals? (Mục tiêu dài hạn của bạn là gì?) để bạn tham khảo:

My long-term goal is to become an expert in my field, constantly growing and developing my skills, and contributing to the success of the company I work for. I see myself taking on more challenging and strategic roles as I progress in my career, and eventually, I hope to become a leader within the organization. (Mục tiêu dài hạn của tôi là trở thành một chuyên gia trong lĩnh vực của mình, không ngừng trưởng thành và phát triển các kỹ năng của mình, đồng thời đóng góp vào sự thành công của công ty mà tôi đang làm việc. Tôi thấy mình sẽ đảm nhận những vai trò chiến lược và thách thức hơn khi tôi thăng tiến trong sự nghiệp của mình, và cuối cùng, tôi hy vọng sẽ trở thành một nhà lãnh đạo trong tổ chức.)

2.6 Do you work well under pressure? (Bạn có làm việc tốt khi bị áp lực không?)

Đối với câu hỏi "Do you work well under pressure?" (Bạn có làm việc tốt dưới áp lực không?) trong phỏng vấn là để tìm hiểu khả năng của bạn trong việc xử lý công việc trong môi trường áp lực cao, trong các tình huống khó khăn và thời hạn chặt chẽ. Câu hỏi này giúp nhà tuyển dụng đánh giá khả năng ứng phó của bạn trong các tình huống khó khăn, đồng thời tìm hiểu cách bạn giải quyết vấn đề và xử lý công việc trong một khoảng thời gian ngắn. 

Bạn có thể trả lời câu hỏi này bằng cách giới thiệu ví dụ về một tình huống áp lực mà bạn đã từng gặp phải và cách bạn đã xử lý nó, đồng thời nhấn mạnh rằng bạn có khả năng làm việc hiệu quả dưới áp lực.

Xem thêm: CÁCH VIẾT CV XIN VIỆC PART TIME DÀNH CHO SINH VIÊN ẤN TƯỢNG

Dưới đây là cách trả lời phỏng vấn bằng tiếng Anh với câu hỏi Do you work well under pressure? (Bạn có làm việc tốt khi bị áp lực không?) để bạn tham khảo:

I believe that a certain level of pressure can be beneficial for productivity and motivation. It can push me to prioritize my tasks and work efficiently. However, I also recognize the importance of managing stress levels and taking breaks to avoid burnout. By maintaining a healthy work-life balance and utilizing stress-relieving techniques, I am confident that I can handle high-pressure situations and maintain my productivity. (Tôi tin rằng một mức độ áp lực nhất định có thể có lợi cho năng suất và động lực cao. Nó có thể thúc đẩy tôi ưu tiên các nhiệm vụ của mình và làm việc hiệu quả. Tuy nhiên, tôi cũng nhận ra tầm quan trọng của việc kiểm soát mức độ căng thẳng và nghỉ ngơi để tránh bị kiệt sức. Bằng cách duy trì một cân bằng lành mạnh giữa công việc và cuộc sống và sử dụng các kỹ thuật giảm căng thẳng, tôi tự tin rằng mình có thể xử lý các tình huống áp lực cao và duy trì năng suất của mình.)

2.7 Why did you leave your last job? (Tại sao bạn bỏ việc cũ?)

Câu hỏi này thường để tìm hiểu về quá trình ứng viên tìm việc làm mới. Ứng viên có thể trả lời câu hỏi này bằng cách giải thích ngắn gọn về nguyên nhân rời khỏi công ty cũ. 

Điều quan trọng là tránh nói xấu công ty cũ hoặc những người làm việc cũng như không nên đưa ra những lý do tiêu cực như xung đột với sếp, đồng nghiệp hoặc lý do thu nhập. Ứng viên nên tập trung vào những lý do tích cực, chẳng hạn như muốn tìm kiếm cơ hội thăng tiến, học hỏi thêm kinh nghiệm hoặc đổi môi trường làm việc để phát triển bản thân.

Dưới đây là cách trả lời phỏng vấn bằng tiếng Anh với câu hỏi Why did you leave your last job? (Tại sao bạn bỏ việc cũ?) để bạn tham khảo:

I realized that I was no longer being challenged in my role and felt that my skills and abilities were not being fully utilized. As a result, I started to become disengaged and bored with my work. However, I am committed to being a valuable employee and didn't want my dissatisfaction to affect the quality of work I was producing for my employer. That's why I decided to approach my supervisor and discuss potential opportunities for growth and development within the company. (Tôi nhận ra rằng tôi không còn được thử thách trong vai trò của mình và cảm thấy rằng các kỹ năng và khả năng của mình không được sử dụng hết. Kết quả là tôi bắt đầu trở nên buông thả và chán nản với công việc của mình. Tuy nhiên, tôi cam kết trở thành một nhân viên có giá trị và không muốn sự không hài lòng của mình ảnh hưởng đến chất lượng công việc mà tôi đang làm cho chủ. Đó là lý do tại sao tôi quyết định gặp cấp trên của mình và thảo luận về các cơ hội thăng tiến và phát triển tiềm năng trong công ty.)

Xem thêm: CÁCH VIẾT EMAIL BẰNG TIẾNG ANH CHUẨN CHUYÊN NGHIỆP!

2.8 What kind of salary do you expect? (Mức lương mong đợi của bạn?)

Câu hỏi này được đặt để đo lường mức lương mà ứng viên mong đợi cho công việc đó. Câu hỏi này giúp nhà tuyển dụng đánh giá xem ứng viên có phù hợp với mức lương mà công ty có thể cung cấp hay không. 

Để trả lời câu hỏi này, ứng viên nên tham khảo thông tin về mức lương trung bình của vị trí đó tại khu vực của mình và nói ra một mức lương hợp lý dựa trên kinh nghiệm và kỹ năng của mình.

Dưới đây là cách trả lời phỏng vấn bằng tiếng Anh với câu hỏi What kind of salary do you expect? (Mức lương mong đợi của bạn?) để bạn tham khảo:

With my current experience, I want to be able to achieve a salary of $100/month. (Với kinh nghiệm hiện tại, tôi mong muốn có thể đạt được mức lương $100/tháng.)

null

Cách trả lời phỏng vấn bằng tiếng Anh ấn tượng nhất

2.9 Why should I hire you? (Tại sao chúng tôi nên chọn bạn?)

Câu hỏi "Why should I hire you?" trong phỏng vấn là để tìm hiểu về những kỹ năng, kinh nghiệm và động lực của ứng viên. Điều quan trọng là bạn cần phải tập trung vào những điểm mạnh của bản thân và liên kết với yêu cầu của công việc. 

Có thể nêu ra các kỹ năng đặc biệt, kinh nghiệm liên quan và những đóng góp sáng tạo cho công việc cũng như sự nhiệt tình và mong muốn được làm việc cho công ty. Bạn cần thể hiện sự tự tin và thuyết phục nhà tuyển dụng rằng bạn là ứng viên phù hợp nhất cho vị trí đó.

Dưới đây là cách trả lời phỏng vấn bằng tiếng Anh với câu hỏi Why should I hire you? (Tại sao chúng tôi nên chọn bạn?) để bạn có thể tham khảo:

I believe that my unique combination of skills and qualities would make me a great addition to your team. Not only do I have the necessary experience and expertise, but I also have a strong work ethic and a passion for making a positive impact in the industry. I am confident that I can contribute to the company's growth and success, and I am eager to learn and take on new challenges. (Tôi tin rằng sự kết hợp độc đáo giữa các kỹ năng và phẩm chất của tôi sẽ khiến tôi trở thành một sự lựa chọn tuyệt vời cho đội của bạn. Tôi không chỉ có kinh nghiệm và chuyên môn cần thiết mà còn có đạo đức làm việc vững vàng và niềm đam mê tạo ra tác động tích cực trong ngành. Tôi tự tin rằng mình có thể đóng góp vào sự phát triển và thành công của công ty, đồng thời tôi háo hức học hỏi và đón nhận những thử thách mới.)

2.10 What do you know about us? (Bạn biết gì về công ty chúng tôi?)

Câu hỏi này thường dùng để đánh giá sự quan tâm và nghiên cứu của ứng viên về công ty mà họ đang ứng tuyển. Đây là cơ hội để ứng viên thể hiện sự chuẩn bị và tìm hiểu kỹ về công ty, sản phẩm, dịch vụ và giá trị của công ty đó. 

Những câu trả lời chính xác và chi tiết về thông tin của công ty sẽ giúp ứng viên thể hiện được động lực và sự quan tâm đến công việc của mình, từ đó ghi điểm với nhà tuyển dụng.

Xem thêm: CÁCH VIẾT EMAIL GỬI CV XIN VIỆC CHUẨN, GÂY ẤN TƯỢNG VỚI NHÀ TUYỂN DỤNG

Dưới đây là cách trả lời phỏng vấn bằng tiếng Anh với câu hỏi What do you know about us? (Bạn biết gì về công ty chúng tôi?) để bạn có thể tham khảo:

I am attracted to ABC Company because of its reputation for fostering a positive work environment and recognizing employees for their contributions. I am seeking a company that values its employees and provides growth opportunities, and I believe ABC Company can offer me that. (Tôi bị thu hút bởi Công ty ABC vì công ty nổi tiếng về việc thúc đẩy một môi trường làm việc tích cực và công nhận những đóng góp của nhân viên. Tôi đang tìm kiếm một công ty coi trọng nhân viên của mình và cung cấp các cơ hội phát triển, và tôi tin rằng Công ty ABC có thể mang lại cho tôi điều đó.)

2.11 Why do you want this job? (Tại sao bạn muốn công việc này?)

Câu hỏi "Why do you want this job?" trong phỏng vấn nhằm mục đích hiểu rõ lý do tại sao ứng viên muốn làm việc cho công ty và vị trí đó. Ứng viên nên trả lời bằng cách tập trung vào lợi ích của mình trong việc làm với công ty đó. 

Như cơ hội phát triển nghề nghiệp, học hỏi kinh nghiệm mới, phù hợp với sở thích và năng lực cá nhân, hoặc đóng góp cho mục tiêu lớn hơn của công ty. Nên tránh những câu trả lời chỉ tập trung vào lợi ích cá nhân như tiền lương, các phúc lợi và quyền lợi khác.

Dưới đây là cách trả lời phỏng vấn bằng tiếng Anh với câu hỏi Why do you want this job? (Tại sao bạn muốn công việc này?) để bạn có thể tham khảo:

I did not see any opportunities for growth or advancement within the company, and as someone who enjoys a challenge, I felt it was time for me to explore other career opportunities. Leaving the company was a difficult decision, but I believed it was the best move for my personal and professional development. (Tôi không nhìn thấy bất kỳ cơ hội phát triển hay thăng tiến nào trong công ty và là một người thích thử thách, tôi cảm thấy đã đến lúc mình nên khám phá các cơ hội nghề nghiệp khác. Rời khỏi công ty là một quyết định khó khăn, nhưng tôi tin rằng đó là bước đi tốt nhất cho sự phát triển cá nhân và nghề nghiệp của tôi.)

null

Cách trả lời phỏng vấn bằng tiếng Anh ấn tượng nhất

2.12 Do you have any questions for me/ us? (Bạn có câu hỏi nào không?)

Khi phỏng vấn, thường sẽ có phần cuối cùng là nhà tuyển dụng hỏi bạn có câu hỏi gì cho họ không. Đây là cơ hội tốt để bạn hiểu rõ hơn về công việc và công ty, cũng như thể hiện sự quan tâm của mình đến vị trí đó. Dưới đây là một số gợi ý câu hỏi bạn có thể đặt:

  • Could you tell me more about the day-to-day responsibilities of this position?
  • What are some of the challenges that someone in this role might face?
  • How does your company measure success, and how is that success celebrated within the team?
  • What is the company culture like here?
  • How does this position fit into the overall goals of the company?
  • What opportunities are there for professional development and advancement?
  • Can you describe the team dynamic within this department?
  • What is the next step in the hiring process after this interview?
  • What are the qualities you are looking for in a successful candidate for this position?
  • Is there anything else I can provide or clarify for you to help with the decision-making process?

3. Bí quyết phỏng vấn xin việc để tăng cơ hội trúng tuyển

Bên cạnh những cách trả lời phỏng vấn bằng tiếng Anh ở trên thì hãy cùng Langmaster khám phá thêm về bí quyết để “pass” phỏng vấn ngay dưới đây nhé.

3.1 Thể hiện sự tự tin, thái độ chuyên nghiệp

Thể hiện sự tự tin và thái độ chuyên nghiệp là yếu tố rất quan trọng để thành công trong phỏng vấn. Khi bạn thể hiện sự tự tin, sự chuyên nghiệp bạn sẽ tạo được ấn tượng tốt với nhà tuyển dụng.

Để có được điều này, bạn có thể chuẩn bị trước bằng cách tìm hiểu về công ty, vị trí ứng tuyển hoặc các câu hỏi thường gặp và cách trả lời chúng một cách thuyết phục. Ngoài ra, khi trả lời câu hỏi cũng nên thể hiện sự tự tin, mạch lạc, nhìn vào mắt nhà tuyển dụng khi trao đổi.

null

Bí quyết phỏng vấn xin việc để tăng cơ hội trúng tuyển

3.2 Tận dụng ngôn ngữ hình thể

Tận dụng ngôn ngữ hình thể là một trong những bí quyết giúp bạn thành công trong phỏng vấn. Ngôn ngữ hình thể bao gồm các cử chỉ, di chuyển của cơ thể và biểu cảm khuôn mặt. Khi bạn sử dụng ngôn ngữ hình thể đúng cách, bạn có thể gửi đến nhà tuyển dụng thông điệp rằng bạn tự tin, có thái độ chuyên nghiệp và sẵn sàng làm việc.

Vì thế, bạn cần đặt tư thế thẳng, tự tin, với đôi mắt nhìn thẳng vào người hỏi. Hãy giữ một thái độ nghiêm túc và tập trung vào những gì đang được nói. Trong khi trả lời câu hỏi, hãy sử dụng cử chỉ tay và biểu cảm khuôn mặt để làm nổi bật những điểm mạnh của bạn và cảm thấy tự tin trong việc trình bày ý kiến của mình nhé.

3.3 Trả lời rõ ràng, cụ thể

Khi đi phỏng vấn thì bạn nên tập trung trả lời câu hỏi một cách rõ ràng, cụ thể, không lạc đề và tránh sự mập mờ hoặc mơ hồ. Bạn cần trả lời câu hỏi đầy đủ và chính xác nhưng đồng thời cũng cần lưu ý không quá dài dòng hoặc tập trung vào chi tiết quá nhỏ.

Để đạt được điều này, thì bạn nên tập trung vào những ý chính của câu hỏi, đồng thời luyện tập trả lời câu hỏi trước ở nhà. Điều này giúp bạn tự tin hơn đó.

null

Bí quyết phỏng vấn xin việc để tăng cơ hội trúng tuyển

3.4 Trung thực trong việc trả lời phỏng vấn

Trung thực trong việc trả lời phỏng vấn là một trong những bí quyết quan trọng. Việc trung thực giúp bạn xây dựng được một hình ảnh đáng tin cậy và chuyên nghiệp trong mắt nhà tuyển dụng, đồng thời giúp nhà tuyển dụng đánh giá chính xác về năng lực và tư duy của bạn.

Khi trả lời câu hỏi, bạn cần trung thực với những kinh nghiệm và kỹ năng của mình, không nên cố tình giấu những điểm yếu hoặc giảm nhẹ một số sự thật để tạo ấn tượng tốt hơn. Tuy nhiên, cũng cần lưu ý không nên phóng đại những điểm yếu của mình một cách quá mức để tránh gây ảnh hưởng xấu đến mình nhé.

3.5 Tuyệt đối không nói xấu công ty cũ

Một trong những bí quyết để thành công trong phỏng vấn xin việc nữa đó là không nên nói xấu công ty cũ của mình. Dù cho có những trải nghiệm xấu, mâu thuẫn với cấp trên hay đồng nghiệp, hoặc chỉ đơn giản là không thích công việc của mình tại công ty cũ, nói xấu công ty cũ cũng là không nên. Điều này khiến cho nhà tuyển dụng có cái nhìn “xấu” về bạn.

Vì thế, thay vì nói xấu công ty cũ, bạn nên tập trung vào những kinh nghiệm tích cực mà bạn đã học được tại công ty cũ và nói về những lý do tại sao bạn muốn chuyển đổi sang công ty mới.

Phía trên là toàn bộ về trả lời phỏng vấn bằng tiếng Anh để bạn có thể tham khảo. Hy vọng sẽ giúp ích cho các bạn trong việc phát triển bản thân, lựa chọn vị trí công việc phù hợp với mình nhé.

Bài viết khác

LINKEDIN LÀ GÌ? CÁCH TÌM VIỆC TRÊN LINKEDIN HIỆU QUẢ
LINKEDIN LÀ GÌ? CÁCH TÌM VIỆC TRÊN LINKEDIN HIỆU QUẢ

Linkedin là gì? Tạo hồ sơ tìm việc trên Linkedin như thế nào? Cùng Langmaster tìm câu trả lời trong bài viết dưới nhé!

LANGMASTER TUYỂN GIÁO VIÊN TIẾNG ANH ONLINE PART-TIME
LANGMASTER TUYỂN GIÁO VIÊN TIẾNG ANH ONLINE PART-TIME

Để thành công trong quá trình ứng tuyển giáo viên tiếng anh online part-time các ứng viên cần biết một số lưu ý quan trọng. Cùng tham khảo bài viết dưới đây nhé.

WEBSITE TUYỂN DỤNG GIÁO VIÊN TIẾNG ANH HÀ NỘI MỚI NHẤT, ĐI LÀM NGAY
WEBSITE TUYỂN DỤNG GIÁO VIÊN TIẾNG ANH HÀ NỘI MỚI NHẤT, ĐI LÀM NGAY

Bạn đang tìm kiếm cơ hội việc làm và muốn khám phá những bên tuyển dụng giáo viên tiếng Anh Hà Nội uy tín? Hãy tham khảo ngay bài viết dưới đây của Langmaster nhé!

GIÁ TRỊ CỐT LÕI LÀ GÌ? TẦM QUAN TRỌNG VÀ NGUYÊN TẮC XÂY DỰNG
GIÁ TRỊ CỐT LÕI LÀ GÌ? TẦM QUAN TRỌNG VÀ NGUYÊN TẮC XÂY DỰNG

Giá trị cốt lõi là gì? Có vai trò ra sao trong doanh nghiệp? Hãy để Langmaster bật mí cho bạn trong bài viết này nhé!

VĂN HÓA HỌC TẬP LÀ GÌ? TẠI SAO DOANH NGHIỆP PHẢI CÓ?
VĂN HÓA HỌC TẬP LÀ GÌ? TẠI SAO DOANH NGHIỆP PHẢI CÓ?

Văn hóa học tập là gì? Tầm quan trọng của nó ra sao trong sự phát triển bền vững của doanh nghiệp? Tất cả sẽ được giải đáp trong bài viết dưới đây!

Cơ hội làm việc hấp dẫn cho bạn
TRƯỞNG NHÓM PERFORMANCE MARKETING TRƯỞNG NHÓM PERFORMANCE MARKETING
CHUYÊN VIÊN KỸ THUẬT SEO WEBSITE CHUYÊN VIÊN KỸ THUẬT SEO WEBSITE
CHUYÊN VIÊN GIÁM SÁT CHẤT LƯỢNG CHUYÊN VIÊN GIÁM SÁT CHẤT LƯỢNG
CHUYÊN VIÊN LỄ TÂN - HÀNH CHÍNH CHUYÊN VIÊN LỄ TÂN - HÀNH CHÍNH
TRỢ LÝ TGĐ (MẢNG KINH DOANH) THU NHẬP UP TO 20 TRIỆU TRỢ LÝ TGĐ (MẢNG KINH DOANH) THU NHẬP UP TO 20 TRIỆU
CHUYÊN VIÊN ĐÀO TẠO GIẢNG VIÊN TRỰC TUYẾN CHUYÊN VIÊN ĐÀO TẠO GIẢNG VIÊN TRỰC TUYẾN
GIÁO VIÊN TIẾNG ANH GIAO TIẾP FULL TIME THU NHẬP 20M- 30M/THÁNG GIÁO VIÊN TIẾNG ANH GIAO TIẾP FULL TIME THU NHẬP 20M- 30M/THÁNG
CHUYÊN VIÊN THƯƠNG HIỆU TUYỂN DỤNG CHUYÊN VIÊN THƯƠNG HIỆU TUYỂN DỤNG
THỰC TẬP SINH TUYỂN DỤNG - FULL TIME THỰC TẬP SINH TUYỂN DỤNG - FULL TIME
CHUYÊN VIÊN VIDEO EDITOR (ANIMATION) CHUYÊN VIÊN VIDEO EDITOR (ANIMATION)
TRƯỞNG PHÒNG PERFORMANCE MARKETING TRƯỞNG PHÒNG PERFORMANCE MARKETING
TRƯỞNG PHÒNG KINH DOANH MẢNG GIÁO DỤC TRƯỞNG PHÒNG KINH DOANH MẢNG GIÁO DỤC
CỘNG TÁC VIÊN TRỰC FANPAGE (REMOTE) CỘNG TÁC VIÊN TRỰC FANPAGE (REMOTE)
CHUYÊN VIÊN CONTENT VIRAL (PHỤ TRÁCH FANPAGE) CHUYÊN VIÊN CONTENT VIRAL (PHỤ TRÁCH FANPAGE)
TRƯỞNG NHÓM KINH DOANH (THU NHẬP 18 - 20 TRIỆU/THÁNG) TRƯỞNG NHÓM KINH DOANH (THU NHẬP 18 - 20 TRIỆU/THÁNG)
CHUYÊN VIÊN PHÁT TRIỂN SẢN PHẨM (R&D) CHUYÊN VIÊN PHÁT TRIỂN SẢN PHẨM (R&D)
CHUYÊN VIÊN CONTENT QUẢNG CÁO CHUYÊN VIÊN CONTENT QUẢNG CÁO
THANH TRA GIÁM SÁT CHẤT LƯỢNG THANH TRA GIÁM SÁT CHẤT LƯỢNG
TRỢ GIẢNG TIẾNG ANH TRẺ EM BINGGO LEADERS TRỢ GIẢNG TIẾNG ANH TRẺ EM BINGGO LEADERS
GIÁO VIÊN TIẾNG ANH GIAO TIẾP ONLINE LỚP 1:1 GIÁO VIÊN TIẾNG ANH GIAO TIẾP ONLINE LỚP 1:1
TRƯỞNG NHÓM THU HÚT NHÂN TÀI (KHỐI KINH DOANH) TRƯỞNG NHÓM THU HÚT NHÂN TÀI (KHỐI KINH DOANH)
GIẢNG VIÊN TIẾNG ANH TRẺ EM TRỰC TUYẾN GIẢNG VIÊN TIẾNG ANH TRẺ EM TRỰC TUYẾN
GIA SƯ TIẾNG ANH ONLINE - WORK FORM HOME GIA SƯ TIẾNG ANH ONLINE - WORK FORM HOME
CHUYÊN VIÊN TUYỂN DỤNG CHUYÊN VIÊN TUYỂN DỤNG
CỘNG TÁC VIÊN KINH DOANH CỘNG TÁC VIÊN KINH DOANH
GIÁO VIÊN TIẾNG ANH TRẺ EM (KHU VỰC CẦU GIẤY, BẮC TỪ LIÊM, THANH XUÂN) GIÁO VIÊN TIẾNG ANH TRẺ EM (KHU VỰC CẦU GIẤY, BẮC TỪ LIÊM, THANH XUÂN)
CHUYÊN VIÊN PHÁT TRIỂN HỌC LIỆU TIẾNG ANH TRẺ EM 15M-20M/THÁNG CHUYÊN VIÊN PHÁT TRIỂN HỌC LIỆU TIẾNG ANH TRẺ EM 15M-20M/THÁNG
CHUYÊN VIÊN PHÁT TRIỂN ĐỐI TÁC - LANGMASTER CHUYÊN VIÊN PHÁT TRIỂN ĐỐI TÁC - LANGMASTER
Giáo Viên Tiếng Anh Trẻ Em Trực Tuyến Giáo Viên Tiếng Anh Trẻ Em Trực Tuyến
CHUYÊN VIÊN TƯ VẤN GIÁO DỤC - THU NHẬP: 10 - 15 TRIỆU/THÁNG CHUYÊN VIÊN TƯ VẤN GIÁO DỤC - THU NHẬP: 10 - 15 TRIỆU/THÁNG
CTV Telemarketing CTV Telemarketing
CHUYÊN VIÊN VIDEO EDITOR CHUYÊN VIÊN VIDEO EDITOR
TRƯỞNG PHÒNG TƯ VẤN TUYỂN SINH - THU NHẬP 18-25 TRIỆU/THÁNG TRƯỞNG PHÒNG TƯ VẤN TUYỂN SINH - THU NHẬP 18-25 TRIỆU/THÁNG
CTV CONTENT SEO WEBSITE (ONLINE/OFFLINE) CTV CONTENT SEO WEBSITE (ONLINE/OFFLINE)
CTV CONTENT VIRAL FANPAGE THƯƠNG HIỆU TUYỂN DỤNG LANGMASTER CTV CONTENT VIRAL FANPAGE THƯƠNG HIỆU TUYỂN DỤNG LANGMASTER
CTV NGHIÊN CỨU VÀ PHÁT TRIỂN - R&D (ONLINE/OFFLINE) CTV NGHIÊN CỨU VÀ PHÁT TRIỂN - R&D (ONLINE/OFFLINE)
TRƯỞNG NHÓM NGHIÊN CỨU VÀ PHÁT TRIỂN SẢN PHẨM R&D TRƯỞNG NHÓM NGHIÊN CỨU VÀ PHÁT TRIỂN SẢN PHẨM R&D
CHUYÊN VIÊN PHÁP CHẾ CHUYÊN VIÊN PHÁP CHẾ
COORDINATOR FOR LANGMASTER ENGLISH CLUB SHAREZONE COORDINATOR FOR LANGMASTER ENGLISH CLUB SHAREZONE
TRƯỞNG NHÓM MARKETING THƯƠNG HIỆU TUYỂN DỤNG LANGMASTER TRƯỞNG NHÓM MARKETING THƯƠNG HIỆU TUYỂN DỤNG LANGMASTER
CHUYÊN VIÊN CONTENT VIDEO TIKTOK CHUYÊN VIÊN CONTENT VIDEO TIKTOK
|TOÀN QUỐC | GIÁO VIÊN TIẾNG ANH TRỰC TUYẾN  - CA DẠY LINH HOẠT |TOÀN QUỐC | GIÁO VIÊN TIẾNG ANH TRỰC TUYẾN - CA DẠY LINH HOẠT
CHUYÊN VIÊN HÀNH CHÍNH KĨ THUẬT CHUYÊN VIÊN HÀNH CHÍNH KĨ THUẬT
TRƯỞNG NHÓM PHÁT TRIỂN THỊ TRƯỜNG - LANGMASTER TRƯỞNG NHÓM PHÁT TRIỂN THỊ TRƯỜNG - LANGMASTER
CHUYÊN VIÊN VẬN HÀNH (MẢNG TIẾNG ANH TRẺ EM) CHUYÊN VIÊN VẬN HÀNH (MẢNG TIẾNG ANH TRẺ EM)
NHÂN VIÊN KẾ TOÁN THUẾ LÀM VIỆC TẠI VĂN PHÒNG TỔNG NHÂN VIÊN KẾ TOÁN THUẾ LÀM VIỆC TẠI VĂN PHÒNG TỔNG
CHUYÊN VIÊN CHĂM SÓC KHÁCH HÀNG (MẢNG ONLINE) CHUYÊN VIÊN CHĂM SÓC KHÁCH HÀNG (MẢNG ONLINE)
CHUYÊN VIÊN PHÁT TRIỂN SẢN PHẨM SÁCH (R&D SÁCH) CHUYÊN VIÊN PHÁT TRIỂN SẢN PHẨM SÁCH (R&D SÁCH)
TRỢ LÝ TGĐ (MẢNG R&D) THU NHẬP UP TO 20 TRIỆU TRỢ LÝ TGĐ (MẢNG R&D) THU NHẬP UP TO 20 TRIỆU
THỰC TẬP SINH TUYỂN DỤNG FULL TIME THỰC TẬP SINH TUYỂN DỤNG FULL TIME
NHÂN VIÊN LẬP TRÌNH VIÊN PHP THU NHẬP UP TO 25 TRIỆU NHÂN VIÊN LẬP TRÌNH VIÊN PHP THU NHẬP UP TO 25 TRIỆU
CTV ĐIỀU PHỐI LỚP HỌC LANGMASTER CTV ĐIỀU PHỐI LỚP HỌC LANGMASTER
TRƯỞNG BAN ĐÀO TẠO THU NHẬP UP TO 30 TRIỆU TRƯỞNG BAN ĐÀO TẠO THU NHẬP UP TO 30 TRIỆU
TRỢ GIẢNG OFFLINE ( LANGMASTER TRƯỜNG CHINH HOẶC XUÂN THỦY) TRỢ GIẢNG OFFLINE ( LANGMASTER TRƯỜNG CHINH HOẶC XUÂN THỦY)
TRƯỞNG NHÓM ĐÀO TẠO GIẢNG VIÊN ONLINE TRƯỞNG NHÓM ĐÀO TẠO GIẢNG VIÊN ONLINE
CHUYÊN VIÊN NGHIÊN CỨU VÀ PHÁT TRIỂN CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO CHUYÊN VIÊN NGHIÊN CỨU VÀ PHÁT TRIỂN CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO
TRƯỞNG PHÒNG TUYỂN DỤNG (KHỐI GIẢNG VIÊN) TRƯỞNG PHÒNG TUYỂN DỤNG (KHỐI GIẢNG VIÊN)
CTV KIỂM TRA NĂNG LỰC TIẾNG ANH ĐẦU VÀO CHO HỌC VIÊN CTV KIỂM TRA NĂNG LỰC TIẾNG ANH ĐẦU VÀO CHO HỌC VIÊN
CỘNG TÁC VIÊN TƯ VẤN CHUYỂN ĐỔI CỘNG TÁC VIÊN TƯ VẤN CHUYỂN ĐỔI
HÀ NỘI || GIÁO VIÊN TIẾNG ANH OFFLINE PART TIME THU NHẬP 10-15M /THÁNG HÀ NỘI || GIÁO VIÊN TIẾNG ANH OFFLINE PART TIME THU NHẬP 10-15M /THÁNG
TRỢ LÝ TỔNG GIÁM ĐỐC (MẢNG R&D) TRỢ LÝ TỔNG GIÁM ĐỐC (MẢNG R&D)
CHUYÊN VIÊN ĐÀO TẠO THU NHẬP UP TO 12 TRIỆU CHUYÊN VIÊN ĐÀO TẠO THU NHẬP UP TO 12 TRIỆU
CHUYÊN VIÊN CONTENT SEO CHUYÊN VIÊN CONTENT SEO
CTV THỊ TRƯỜNG CTV THỊ TRƯỜNG
CTV THƯƠNG HIỆU TUYỂN DỤNG (ONLINE/OFFLINE) CTV THƯƠNG HIỆU TUYỂN DỤNG (ONLINE/OFFLINE)
CHUYÊN VIÊN PR BRANDING THU NHẬP UP TO 13 TRIỆU CHUYÊN VIÊN PR BRANDING THU NHẬP UP TO 13 TRIỆU
CONTENT LIVESTREAM TIẾNG ANH TRẺ EM CONTENT LIVESTREAM TIẾNG ANH TRẺ EM
TRƯỞNG NHÓM LÂP TRÌNH PHP THU NHẬP UP TO 30 TRIỆU TRƯỞNG NHÓM LÂP TRÌNH PHP THU NHẬP UP TO 30 TRIỆU
CHUYÊN VIÊN NHÂN SỰ TỔNG HỢP THU NHẬP UP TO 10 TRIỆU CHUYÊN VIÊN NHÂN SỰ TỔNG HỢP THU NHẬP UP TO 10 TRIỆU
CHUYÊN VIÊN CONTENT VIDEO - TIẾNG ANH TRẺ EM CHUYÊN VIÊN CONTENT VIDEO - TIẾNG ANH TRẺ EM
TRƯỞNG NHÓM MARKETING THU NHẬP UP TO 25 TRIỆU TRƯỞNG NHÓM MARKETING THU NHẬP UP TO 25 TRIỆU
TRƯỞNG PHÒNG HÀNH CHÍNH PHÚC LỢI TRƯỞNG PHÒNG HÀNH CHÍNH PHÚC LỢI
NHÂN VIÊN DIỄN HOẠT 2D - DỰNG ANIMATION 2D NHÂN VIÊN DIỄN HOẠT 2D - DỰNG ANIMATION 2D
NHÂN VIÊN KIỂM THỬ PHẦN MỀM (TESTER) THU NHẬP UP TO 15 TRIỆU NHÂN VIÊN KIỂM THỬ PHẦN MỀM (TESTER) THU NHẬP UP TO 15 TRIỆU
CHUYÊN VIÊN KẾ TOÁN TỔNG HỢP THU NHẬP UP TO 12 TRIỆU CHUYÊN VIÊN KẾ TOÁN TỔNG HỢP THU NHẬP UP TO 12 TRIỆU
Bài viết liên quan
CÁCH VIẾT CV CHO SINH VIÊN NĂM NHẤT ĐƠN GIẢN, HIỆU QUẢ
CÁCH VIẾT CV CHO SINH VIÊN NĂM NHẤT ĐƠN GIẢN, HIỆU ...

Văn hóa học tập là gì? Tầm quan trọng của nó ra sao trong sự phát triển bền vững của doanh nghiệp? Tất cả sẽ được giải đáp trong bài viết dưới đây!

CÁCH VIẾT CV CHUẨN, CHINH PHỤC MỌI NHÀ TUYỂN DỤNG
CÁCH VIẾT CV CHUẨN, CHINH PHỤC MỌI NHÀ TUYỂN DỤNG

Văn hóa học tập là gì? Tầm quan trọng của nó ra sao trong sự phát triển bền vững của doanh nghiệp? Tất cả sẽ được giải đáp trong bài viết dưới đây!

CÁCH VIẾT CV TIẾNG ANH XIN VIỆC CHUẨN CHO MỌI NGÀNH NGHỀ
CÁCH VIẾT CV TIẾNG ANH XIN VIỆC CHUẨN CHO MỌI NGÀN ...

Văn hóa học tập là gì? Tầm quan trọng của nó ra sao trong sự phát triển bền vững của doanh nghiệp? Tất cả sẽ được giải đáp trong bài viết dưới đây!

CÁCH VIẾT CV XIN VIỆC PART TIME DÀNH CHO SINH VIÊN ẤN TƯỢNG
CÁCH VIẾT CV XIN VIỆC PART TIME DÀNH CHO SINH VIÊN ...

Văn hóa học tập là gì? Tầm quan trọng của nó ra sao trong sự phát triển bền vững của doanh nghiệp? Tất cả sẽ được giải đáp trong bài viết dưới đây!

TỔNG HỢP 999+ MẪU CV ĐẸP, CHUYÊN NGHIỆP CHO MỌI NGÀNH NGHỀ
TỔNG HỢP 999+ MẪU CV ĐẸP, CHUYÊN NGHIỆP CHO MỌI NG ...

Văn hóa học tập là gì? Tầm quan trọng của nó ra sao trong sự phát triển bền vững của doanh nghiệp? Tất cả sẽ được giải đáp trong bài viết dưới đây!

ĐĂNG KÝ ỨNG TUYỂN

*
*
*
*
*